社保交满10年，年假为10天。依据《职工带薪年休假条例》，若职工请病假等超过规定天数，则不享受当年年休假。未及时处理可能导致年假权益受损。
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社保满10年年假问题，常见处理是查询公司年假政策并申请。若公司政策与法规不符，可选择协商或法律途径解决。根据具体情况选择最佳方式。
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社保满10年年假10天。操作：1. 确认公司年假政策；2. 如政策合规，直接申请；3. 如政策违规，先与公司沟通；4. 沟通无果，考虑法律途径维权。